企業理念
利用者さま、スタッフ、提携事業所さま、関わる全ての人や組織に『感謝』を持ち『感謝』される企業でいられるよう『努力』し続ける。
新しい事への『挑戦』も忘れず、常に『成長』し続ける企業でいられるよう『継続』する。
経営理念
一、心を育てられる経営
スタッフ同士の『信頼関係』を大切にし、『家族や友人』を支え『誰にでも優しく接する心』『まわりの人を大切にする』という価値観を共有し『人間的成長』ができる環境を提供する。
一、能力を高められる経営
仕事を通じ、スタッフの『介護職としてのスキル』はもちろん『接客マナー』『ビジネスマナー』『ビジネススキル』など、『社会的成長』ができる環境を提供する。
一、経済的安定をしてもらえる経営
スタッフの『努力や成果をきちんと評価』し『適正な報酬を還元する』事で『人生を豊かに』過ごせる環境を提供する。
きずなスタッフのお約束
■きちんとした挨拶、振る舞いをします
■ずっと一緒にいてほしいと思ってもらうえるように前向きに改善、努力します
■なに事もあきらめず、継続し、挑戦します
会社概要
事業所名 | 訪問介護事業所きずな 障害福祉サービス (居宅介護、重度訪問介護、同行援護、移動支援) |
事業所所在地 | 〒530-0015 大阪府大阪市北区中崎西4-3-32 タカ大阪梅田ビル10F |
事業所連絡先 | TEL:06-6377-8851 FAX:06-6377-8852 |
事業所番号 | 居宅介護 2712002399 重度訪問介護 2712002399 |
事業者名 | 合同会社きずなグループ |
事業者所在地 | 〒530-0015 大阪府大阪市北区中崎西4丁目3番32号 |
事業者連絡先 | TEL:06-6377-8851 FAX:06-6377-8852 |
事業内容 | 居宅介護 重度訪問介護 同行援護 移動支援 |
アクセスマップ
募集要項
採用に関するご案内
「訪問介護事業所 きずな」は、大阪市内で障がいのある方のご自宅へ訪問し、快適な生活のお手伝いや自立支援を行なっている訪問介護事業所です。
利用者さまから大きな信頼をいただいておりますが、介護経験よりもスタッフのホスピタリティや人間性が非常に重要であると考えております。
また、私たちの事業所は、一般的に言われるような重労働であったり、低収入であるなどの介護職のイメージでは全くありません。
もちろん、現場によったり、人によって感じ方は違うかも知れません。 しかし、介護経験が少なかったり、異業種からの転職で活躍されているスタッフが多いのが現状ですので、たくさんの方々にまずは私たちの仕事を知っていただきたいと思います。
ご興味を持っていただいた皆様からのご連絡を心よりお待ちしております。
利用者さまから大きな信頼をいただいておりますが、介護経験よりもスタッフのホスピタリティや人間性が非常に重要であると考えております。
また、私たちの事業所は、一般的に言われるような重労働であったり、低収入であるなどの介護職のイメージでは全くありません。
もちろん、現場によったり、人によって感じ方は違うかも知れません。 しかし、介護経験が少なかったり、異業種からの転職で活躍されているスタッフが多いのが現状ですので、たくさんの方々にまずは私たちの仕事を知っていただきたいと思います。
ご興味を持っていただいた皆様からのご連絡を心よりお待ちしております。
職種 | 訪問介護員(正社員/登録) サービス提供責任者(正社員) |
勤務地 | 大阪市内全域 (ご自宅から直行直帰) ※なるべく効率のよいエリアと時間を配慮してシフトを作成します |
勤務時間 | シフト制 ■正社員 176h〜/月(働きたい分だけ働けます) ■登録 1h〜/月(好きな時間だけ働けます) |
休日 |
シフト制(年間休日108日) |
仕事内容 | 身体介護(食事、入浴、排せつ、通院介助等) 生活援助(調理、掃除、洗濯、買物等) 移動支援(外出の付き添い) 介護サービス記録の作成など |
給与 |
シフトによる |
待遇 | 有給休暇支給(正社員) 社会保険完備 (条件を満たす方) 交通費実費全額支給 会社負担による健康診断 資格取得費用全額会社負担 各種研修、勉強会あり 登録から正社員登用あり 賞与あり(業績により) 昇給あり(実績評価、勤務態度により) 試用期間3か月(528h) |
応募資格 | 資格(ヘルパー2級・ヘルパー1級・初任者研修・実務者研修・介護福祉士) ※経験・年齢・性別・学歴不問 ※資格がない方OK(資格取得費用全額会社負担) ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です |
応募方法 | 下記より電話にてご応募下さい。 採用担当より面接日程の調整をさせていただきます TEL:06-6377-8851 受付時間:9時~18時 |